InternetSpiegel
- 01-12-2009
- Personeel en organisatiecultuur
Het ethisch klimaat in een organisatie is van invloed op de integriteit. De manier waarop medewerkers dat ethisch klimaat beleven, bepaalt mede hun eigen – al dan niet integere – handelen. Hoe integer is uw organisatie?
Met de InternetSpiegel meet u de beleving van medewerkers op het gebied van integriteit en het ethisch klimaat. Het instrument legt medewerkers niet alleen vragen voor over regels, procedures en codes, maar ook over rechtvaardigheid, de relatie met collega’s, de (voorbeeld)rol van het management, moreel bewust gedrag en eerlijkheid.
Met het verkregen inzicht in de ethische cultuur kunt u effectief integriteitsbeleid opstellen of aanpassen.